تأثير القدرات الديناميكية في تحقيق النجاح الستراتيجي

بحث وصفي تحليلي لآراء عينة من العاملين في بعض كليات جامعة كربلاء

The Influence of Dynamic Capabilities in Achieving Strategic Success

Descriptive Analytical Research of the Opinions of a Sample of Workers in some Colleges of Karbala University

أ.م.د احمد عبدالله امانة

Assistant Professor Dr.

Ahmed Abdullah Amanah

 كلية الادارة والاقتصاد/ جامعة كربلاء

College of Administration and Economics / University of Karbala

Ahmed.a@uokerbala.edu.iq  

م. امجد حميد اسماعيل محسن

Teacher Amjad Hamid Ismail Mohsen

كلية الادارة والاقتصاد/ جامعة كربلاء

College of Administration and Economics / University of Karbala

amjad.h@uokerbala.edu.iq

الباحث/ ليث ضياء تقي

Researcher/ Laith Diaa Taqi

كلية الادارة والاقتصاد/ جامعة كربلاء

College of Administration and Economics / University of Karbala

الملخص

  هدف هذا البحث الى بيان تأثير القدرات الديناميكية بأبعادها (قدرة الاستشعار، قدرة التعلم، قدرة التكامل، قدرة التنسيق) في تحقيق النجاح الستراتيجي بمؤشراته (البقاء، التكيف، النمو) في منظماتنا العراقية استناداً الى مقاييس جاهزة. ولتحقيق هذا الهدف اتبع البحث المنهج الوصفي التحليلي اذ  اعتمد على أداة الاستبانة في جمع البيانات الأولية عن طريق (49) مستجيب كعينة قصدية من كلية الادارة والاقتصاد ورئاسة جامعة كربلاء بوصفهما مجتمع البحث الحالي. وقد جرى الاستعانة بمجموعة من التحليلات والاختبارات الاحصائية اللازمة وباستخدام البرامج الاحصائية (SPSS V.25 ; Excle,2010) لمعالجة البيانات. وقد جاءت نتائج البحث مؤكدة لفرضياته الرئيسة بوجود تأثير ذو دلالة معنوية لأبعاد المقدرات الديناميكية في تحقيق النجاح الستراتيجي عبر مؤشراته. واختتم البحث بعدة توصيات كان ابرزها ضرورة التركيز على تعميق وتطوير المقدرات الديناميكية في الكلية مجتمع البحث من اجل استدامة نجاحها على المستوى الستراتيجي عبر الدعم التقني وإقامة الدورات التطويرية بكافة المستويات.

الكلمات المفتاحية: المقدرات الديناميكية ، النجاح الستراتيجي ، جامعة كربلاء

 

Abstract

     The aim of this research is to demonstrate the impact of dynamic capabilities in their dimensions (sensing ability, learning ability, integration ability, coordination ability) on achieving strategic success with its indicators (survival, adaptation, growth) in our Iraqi organizations based on ready-made standards. To achieve this goal, the research followed the descriptive and analytical approach, as the questionnaire tool was relied on in collecting primary data by (49) respondents as an intentional sample from the College of Administration and Economics, University of Karbala, as the current research community. A set of necessary statistical analyzes and tests were used, and statistical programs (SPSS V.25; Excel, 2010) were used to process the data. The results of the research confirm its main hypotheses that there is a significant influence on the dimensions of the dynamic capabilities in achieving strategic success through its indicators. The research concluded with several recommendations, the most prominent of which was the need to focus on deepening and developing the dynamic capabilities of the college and the research community in order to sustain its success at the strategic level through technical support and the establishment of development courses at all levels.

Key words: Dynamic Capabilities, Strategic Success, University of Karbala

المحتويات

البحث

الغلاف

 

شارك هذا المنشور